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環球管理學院 環球管理中心 (GIM)

本中心的建立基於兩個概念之上，其中之一是提升香港管理人員的素質。在一個快速變化的時代，企業結構不斷擴大，信息技術不斷進步，商業運營和管理變得越來越複雜，這要求員工不僅要不斷學習新知識，還必須接受新思想，以應對高度競爭的商業社會。對於企業來說，為了維持競爭優勢和發展核心競爭力，必須擁有一支優秀的高級管理人員隊伍。

學院的成立基於兩個概念; 其中之一是提升香港管理人員的質素。. 現今社會已經步入一個飛速變化的時代, 企業規模不斷擴大，, 社會生產力不斷智能化、世界科學技術日新月異、經濟全球化趨勢不斷加快。, 在這一時代背景下，企業的經營管理工作日趨複雜化。 對於企業員工而言，只有不斷學習新的知識，接受新的理念，豐富自己的頭腦，才能在這個社會經濟迅速發展，商業競爭高度激烈的世界裡佔有一席之地。. 對於企業來說, 要實現企業良好經濟及成長發展，, 就需要擁有一批高素質的企業經營管理者。.

環球管理學院正是為了滿足這種需求而精確建立的。它旨在通過系統化的管理教育和專業資格培訓來實現學生的自我提升，為企業形成高素質的管理人員。同時，環球管理學院還為企業提供專業的咨詢服務，以產生創新思維、應變策略並擴大公司的視野。

環球管理中心正是為滿足這一需要而成立的。. 中心的誕生，旨在通過系統的管理學教育，專業的學資歷培訓，為學員實現自我價值的增長， 為企業造就一批高素質的企業經營管理者. 同時，, 中心亦提供專業的咨詢服務，為企業提供管理模式 綜合現今世甲最成功的業務提升的理論及方法，, 為企業提供新的思維、視野及對策。.

環球管理學院建立的第二個概念是促進中西方學術文化和優質管理之間的交流。在知識整合全球化的背景下，環球管理學院認為未來的管理和教學策略必須結合現代教學方法和中國傳統智慧，以滿足未來商界的需求。因此，該學院廣泛與世界著名大學、各種跨國公司和政府部門合作，通過環球管理學院進行頭腦風暴，以促進中西方學術和優質管理的交流。

成立的全球管理學院第二個概念是促進於西方和中國之間的交流的學術文化和質量管理. 在全球化知識整合的影響下，, ，環球管理學院相信未來的管理和教學政策必須結合。, 現代化教學方法與傳統的中國人的智慧, 為了滿足未來業務的社會需求. 因此，, 研究所與世界知名大學合作, 與多家跨國公司和政府部門的廣泛合作, 通過全球管理學院集思廣益，鼓勵中國和西方學者的交流和質量管理.